Articulación

La Asociación Empresaria Argentina (AEA) fue fundada en 2002 por iniciativa de un conjunto de empresarios con el objetivo de “promover el desarrollo económico y social de la Argentina desde la perspectiva empresaria privada, con especial énfasis en el fortalecimiento de las instituciones necesarias para tal fin.” Las principales actividades de AEA son: Promover la importancia de la actividad empresaria como motor de desarrollo de la economía; Promover la participación activa de los empresarios en la formación y el análisis de políticas públicas; Organizar reuniones de discusión de políticas con autoridades, funcionarios, legisladores y expertos; Difundir documentos de análisis y propuestas de políticas.

Líneas de acción en la promoción de RSE

* Programa Vinculación Empresa-Escuela: Es un programa de la AEA creado en 2004, con el fin de contribuir a promover la vinculación entre empresas y escuelas técnicas. Sus objetivos son: Fomentar la vinculación entre el ámbito educativo y el ámbito de la empresa; Mejorar la calidad de las relaciones que se establecen entre escuelas técnicas y empresas; Difundir y expandir buenas prácticas de vinculación. El programa fue creado en base a que la relación entre empresas y escuelas técnicas genera beneficios para ambas partes. Para las escuelas técnicas, el contacto con empresas les permite mejorar la educación que brindan, en especial temáticas vinculadas al ámbito productivo. Para las empresas, contribuye a mejorar la relación con la comunidad en la que están inmersas y también establecer lazos, a través de la escuela y sus docentes, con los futuros técnicos de su zona. Las líneas de acción son:
- Promoción de la relación entre empresas y escuelas: Busca poner en la agenda pública la temática. Para ello promueve entre las empresas, escuelas y autoridades educativas la importancia de un mayor acercamiento con el mundo productivo y educativo. Las actividades en el marco de esta línea son: Eventos y encuentros entre empresas, escuelas y autoridades educativas con el fin de favorecer el intercambio de experiencias y crear conciencia sobre la importancia de este acercamiento.
- Asistencia técnica a empresas para la realización de las siguientes actividades: Ciclo de visitas para docentes (circuito de visitas a distintas empresas, para docentes del ciclo superior de escuelas técnicas); Compartir conocimiento (charlas sobre temas técnicos, dictadas por empleados de empresas y destinadas a docentes y/o alumnos de escuelas secundarias técnicas); Pasantías para alumnos de las escuelas secundarias técnicas (asesoramiento a las empresas para la definición interna de la propuesta de pasantía, ayuda en la identificación y contacto con las escuelas, acompañamiento en la elaboración del plan de actividades); Jurado por un día (evaluación de proyectos presentados por estudiantes en el marco de la Evaluación Anual por Capacidades Profesionales que organiza la Dirección de Educación Técnica de la Provincia de Buenos Aires).
- Capacitación para tutores de pasantes en empresas: Para aquellas empresas que: Quieran verificar el contenido educativo de sus sistemas de pasantías y el cumplimiento de la normativa adecuada; Quieran mejorar las tutorías de las pasantías de su empresa; Posean varias sedes y precisen unificar el procedimiento de pasantías en todas ellas;  No tengan pasantías y quieran implementarlas en varias plantas/sucursales al mismo tiempo, asegurándose el contenido educativo de los mismos.  

El Club de Empresas Comprometidas (ECA) se inicia en 2004 respondiendo a una convocatoria que realizó Ignacio Rizzi desde el Ministerio de Trabajo de la Nación, con el objetivo de incentivar la inserción laboral de personas con discapacidad compartiendo experiencias. A partir de allí, todos los meses se autoconvocan para una reunión de intercambio, basada en temarios previos que recogen las inquietudes y testimonios de los propios protagonistas. Coexisten empresas con años de experiencia en el tema, algunas con programas en maduración y otras que recién se inician para dar sus primeros pasos, tanto grandes multinacionales como PyMEs de distintos rubros. ONGs focalizadas en la temática y consultoras especializadas complementan los contenidos; también participan varios sectores gubernamentales y algunas universidades referentes.

Líneas de acción en la promoción de RSE

* Realización de encuentros mensuales para intercambio de experiencias. Intervienen las empresas que ya han contratado personas con discapacidad, las que tienen intenciones de hacerlo y las que buscan asesoramiento en la temática. Algunos de los proyectos son:
- De Convocatoria: La estrategia es incorporar en primera fase a empresas referentes que ya hayan tenido experiencia de contrataciones de personas con discapacidad; Asegurar la convocatoria con participación nacional; Flexibilizar la forma de participación (activo/adherente); Prever infraestructura para la comunidad virtual que complemente lo tratado en reuniones mensuales; Realimentar experiencias y consensuar seguimiento.
- De Desarrollo: La estrategia es realimentar en cada reunión el temario trimestral segmentando programas por equipos.
- De Capacitación: La estrategia es producir videos con experiencias compartidas; Tríptico; Página web; Proyecto de isologo.
- Los Objetivos de Capacitación: Incluye Puestos más comunes según tipo de discapacidad; Obras sociales; Modalidades de contratación; Funciones de las ONGs; Funciones de la Oficina de Empleo del Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social (MTEySS) en la intermediación laboral; Experiencias en puestos de trabajo.
- Su Diversidad: Se hace hincapié en que el origen de la discapacidad puede ser congénita o adquirida en diferente momento de la vida. Por otro lado, la discapacidad puede tener una incidencia mínima en la capacidad de trabajar e integrarse en la vida social, o bien dejar como secuelas repercusiones graves que hagan necesaria la prestación de un grado considerable de apoyo y asistencia.
- La Persona: Se evalúan aptitudes, actitudes, experiencia, estudios, limitaciones, grado de autonomía, etc.

El Programa de las Naciones Unidas para el Desarrollo (PNUD) en México es la representación local del Programa de las Naciones Unidas para el Desarrollo (PNUD), el organismo mundial de las Naciones Unidas en materia de desarrollo que promueve el cambio y conecta a los países con los conocimientos, la experiencia y los recursos necesarios para ayudar a los pueblos a forjar una vida mejor. Como organización basada en el conocimiento, en México el PNUD colabora con los gobiernos federal, estatales y municipales, el sector privado y la sociedad civil, brindándoles información técnica, asesorías y recomendaciones para la generación de políticas públicas y en proyectos orientados al desarrollo. Trabaja en cinco ejes definidos: Desarrollo humano, Gobernabilidad democrática, Medio ambiente y energía, Sector privado y desarrollo, Equidad de género.

Líneas de acción en la promoción de RSE

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El Programa de las Naciones Unidas para el Desarrollo (PNUD) en Chile es la representación local del Programa de las Naciones Unidas para el Desarrollo (PNUD), el organismo mundial de las Naciones Unidas en materia de desarrollo que promueve el cambio y conecta a los países con los conocimientos, la experiencia y los recursos necesarios para ayudar a los pueblos a forjar una vida mejor. El PNUD opera en Chile como agente de desarrollo desde 1965. Las seis áreas prioritarias para la focalización estratégica del PNUD en Chile son: Reducción de pobreza y desigualdad, Sustentabilidad ambiental y energética, Gobernabilidad democrática y desarrollo local, Consolidación política del desarrollo humano, Cooperación Sur-Sur, Prevención y recuperación de crisis. Adicionalmente trabaja temas transversales tales como: Objetivos de Desarrollo del Milenio, Género, Pueblos indígenas, VIH/SIDA.

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La Organización de los Estados Americanos (OEA) en México es la oficina nacional de la Organización de los Estados Americanos (OEA), que es un organismo regional que fue creado en 1948 con el objetivo de lograr en sus Estados miembros un orden de paz y justicia, fomentar su solidaridad, robustecer su colaboración, defender su soberanía, su integridad territorial y su independencia. En México la oficina se estableció en 1990.

Líneas de acción en la promoción de RSE

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